희망제작소(소장 윤석인)는 6.4 지방선거에서 탄생하는 초선 당선인을 위한 “지방정부 인수위워회 구성과 운영 매뉴얼 ‘인수위 20일, 4년을 좌우한다’”을 제공한다고 6월5일 밝혔다.

지방자치단체장의 교체는 지역에 많은 변화를 가져옴에도 불구하고 인수위가 생소한 것이 현실이다. 따라서 다양한 계층의 참여로 운영되는 인수위의 활동을 통해 주민중심의 새로운 변화와 지방자치의 혁신으로 나갈 필요가 있다.

희망제작소는 민선 5기 인수위원회의 생생한 경험을 토대로 민선 6기 지방정부 인수위 매뉴얼을 발간해 배포하고 있다.
 
인수위 활동 20여일은 당선인의 철학과 정책 방향을 설정하고 공약과 핵심사업을 재정리해 향후 4년의 밑그림을 그리는 중요한 시기이다.
 
이번 매뉴얼에는 인수위원회 구성과 운영 실무, 성공적 활동을 위한 10계명과 노하우 등 인수위원회의 구성과 해산까지 필요한 정보를 담고 있다. 성공적인 인수위 활동을 통해 임기 내내 앞서가는 지방자치, 자치혁신 4년을 보낼 수 있는 길잡이이다.

이 매뉴얼은 희망제작소는 웹사이트(www.makehope.org)를 통해서도 다운받을 수 있다.

◆인수위원회 구성 운영 매뉴얼 목차
• 지방정부 인수위원회 매뉴얼을 펴내며 / 윤석인
• 1장 지방정부 인수위원회 구성과 운영
   1. 지방정부 사무 인계·인수의 법적근거
   2. 인수위원회 활동의 목적
   3. 인수위원회 인선
   4. 인수위원회 조직 구조
   5. 인수위원회 운영 실무
   6. 인수위원회 이후
   7. 성공적인 인수위 활동을 기대하며
• 2장 성공하는 인수위원회 활동을 위한 노하우
   1. 성공하는 인수위원회 10계명
   2. 성공적인 인수위원회 구성 운영을 위한 체크리스트
   3. 인수위원회의 성공을 위한 고려 사항들
• 3장  [좌담회] 인수위를 말한다

세이프투데이 윤성규 기자(sky@safetoday.kr)